Le mot de la Présidente

L’ambition du ClubGC

exprimée dans ses statuts est « de promouvoir la pratique et les méthodes de Gestion des Connaissances dans les entreprises et organisations aux plans national et européen »

Depuis sa création, il y a maintenant plus de 25 ans, le Club a développé des concepts et des outils méthodologiques pour organiser, mettre en place et faire vivre la Gestion des Connaissances dans une organisation (entreprise ou organisme).

Le Club est une association atypique dans le domaine de la Gestion des Connaissances.  Via la mise à disposition d’outils méthodologiques, sa finalité est d’aider les organismes adhérents à définir, mettre en place et développer leur organisation du KM.

Le Club est aujourd’hui à une étape de son développement qui le rend capable de fournir un "produit" permettant de concrétiser cette ambition.

Le Club peut ainsi être vu comme « une machine » à mettre en œuvre le KM dans les organisations.

Aline BELLONI

Présidente

Notre "produit" : le "RSKM"

Le RSKM - Référentiel Système KM -  propose :

• des Concepts à la base de notre vision du KM : l’ADN du Club, ils sont au cœur de ses réalisations,
• un modèle de Système KM : il permet aux Managers KM d’améliorer, de développer ou de mettre en place leur organisation du KM, en cohérence avec les exigences de la Norme ISO30401,
• des outils méthodologiques notamment pour l’évaluation de la maturité de l’organisation sur certains thèmes KM, pour identifier les connaissances critiques qui seront à traiter en priorité.

Il établit les synergies avec les Métiers connexes (RH, Qualité, Métiers de l’information,…)

Il s’adresse à toutes les organisations, entreprises et organismes, quelles que soient leur taille, leurs type et domaine d’activités.

Il est distribué dans le cadre des adhésions au Club. Celles-ci permettent d’acquérir :

• un droit d’utilisation de PARNASSE, base de connaisances du Référentiel SKM,
• les compétences nécessaires à sa mise en œuvre, au travers de la participation active aux activités proposées par le Club (formation, échanges, retours d’expériences, plénières, commissions  de travail, …).

Le fonctionnement du ClubGC

Le fonctionnement du Club s’articule autour des échanges, mais – plus original - de la production méthodologique :

1.- Séances Plénières en mixte présentiel dans Paris et à distance (visio Zoom). Deux séances plénières présentielles d'une matinée, sinon une visio d'1h les autres mois.

2 - Commissions ou Groupes de travail travaillant à distance, qui fournissent aux adhérents des outils méthodologiques applicables.

3.- Journée annuelle que nous organisons normalement fin mai chaque année. 

Les adhérents peuvent organiser un échange / benchmark dans un format plus réduit que la Plénière et moins contraignant qu’une Commission. Les résultats de leurs échanges sont ensuite présentables en Plénière et capitalisables sur le site du Club.

Ce site du Club comporte un espace Adhérents dans lequel sont capitalisés, les supports et les replays vidéos des plénières et journées de formation.

Les adhérents accèdent au RSKM (Référentiel Système) hébergé par PARNASSE, base de connaissances de notre Système KM cohérent de la Norme ISO30401.

Quelques réflexions au sujet du Métier du KM

voir rubrique « Nos articles » au bas de la page d’accueil.